Spørsmål om lønn kommer som regel opp i et jobbintervju. Første tips er å aldri ta dette opp selv, om det er aktuelt å prate om lønn la arbeidsgiver bringe dette på banen.
På spørsmålet om hva som er viktigst av lønn eller jobben bør du svare jobben. Fokuserer du for mye på lønna kan du risikere at arbeidsgiver velger deg bort. Husk at arbeidsgiver er på jakt etter den riktige personen som kan utføre jobben, og om du viser for arbeidsgiver at du er mest fokusert på lønnen så vil dette kunne tolkes av arbeidsgiver på en negativ måte.
Lønna bør ikke være motivasjonen når du søker jobb (iallefall ikke en uttalt motivasjon). Om du er mest interessert i pengene og ikke i selve jobben, kan du fort risikere at du ikke får jobben.
Lønna kan diskuteres den dagen du får tilbudet på bordet. Da har du mye bedre forhandlingskort.
En kan f.eks. svare at det viktigste for deg er innholdet i jobben og det å vite at en faktisk har en verdi som ansatt, og at en tilfører noe til arbeidsgiver.